没有人品，人将残缺不全。能力是一把双刃剑，如果掌握在品德高尚的人手中，它将会给团队与社会创造出无数的价值；相反，如果掌握在品德低下的人手中，它将时刻有可能会成为组织与社会前进的羁绊。古人云：厚德载物，就是说，人要有好德行，就没有承载不了的事。相反，人无大德便无法成就大事。吃亏是福，我们要乐于吃亏，多为别人着想，才能成就一方事业。同时，厚德是福，做人厚道，方能得到别人的尊重爱戴，善良是好人品的关键因素。人要常怀一颗感恩的心，不要斤斤计较，要多存爱心，多兴善举，多站在别人的角度想问题，才能拥有良好的人缘和信誉。

“厚德载物”银河化工员工以从事供应高品质溶剂，助力中国品质，成就品质中国，而感到无限自豪，更深感肩上责任重大，用诚信为本，品质第一，客户至上的精神是银河化工的价值观，作为银河化工员工将不懈努力奋斗，为之奉献一切的力量。做事先做人，做人先立德，人活一世，家底多厚不重要，和谁往来不重要，重要的是我们的人品；人品越好，人缘越好，人缘越好，机会越多，机会越多，道路越宽。做人，拼的就是人品，人这一辈子，低调做人，稳重做事，真诚交往，善良处世。和人相处懂让步，与人往来要谦虚；人品好，才能长久发展；好人品，才是立世根本。

——范涛

产品等于人品，商业的本质是先利他，人做对了，事才会对。你的世界其实是你内心世界决定的，你今天的结果，就是你内心世界的折射，这一切都来自你内心的品德。成功不只等于态度×能力，如果“缺德”，即使你态度和能力再好也不会成功，品德是人的根和本，德不配位，必有殃灾，品德为先，德高一切，厚德才能载物。

——吴建城

第三课 做事先做人，为什么做事首先要做人呢？因为产品=人品，德不配位，必有秧灾。商业的本质是利他的，人对了事才会对。如果你忽略德，你赢不了；如果你没有德，你长不了。正所谓厚德载物，德是做人的基本原则，德高一切。那如何做到有德呢？从四方面看：认知、修心、反省、养成习惯。我们为人要正直诚信，利他爱人，有自律心利他心。时刻需自我反省，从身边的人中学习其长处来增长自己，工作生活中都需要养成良好习惯，正确认识自己。

——李倩婷

做事先做人的本质是厚德载物。所谓得道多助，失道寡助。成功=态度*能力*品德，品德为零，终归是失败。品德不是与生俱来的，那如何做一个有德之人呢？第一，自己是正直和诚信的；第二，自律性强，要自己先做到才能要求别人做到，和要有利他之心，懂得成就他人，帮助他人；第三，反省，学习他人的长处，对于短处要改正，要避之；第四，养成习惯，每天对自己的表现评估并改进。德高一切，人做对了事才对，才能赢得长久的成功。

 ——叶家伶

《做事先做人》收获最大的两点：

1.养成优秀品德的四步骤：认知-修心-反省-养成习惯。

我们自身及我们团队的每一位成员，本性都是好的，但我们称不上美玉无瑕，每个人都有自己的不足。我们首先在认知上知道自己要诚信，要正直，要善良，要负责任，要敢于担当，要和气，要勤奋，要利他，要站在他人的立场着想。有这些美好的认知是远远不够的，还要行为上的统一，真正的做到，而且要坚持去做。这就要我们修心，自律，要持续有利他心，否则我们的品德就会扭曲变形。吾日三省我身，每天还要反省，自己今天友好的笑了吗，还是待人恶语相向了，想想原因，想想自己的对错，看看他人怎么做，择其善者而从之，其不善者而改之。久而久之，优秀的品德才会成为我们的习惯，而品德的力量也会让自己更加优秀。2.有德有才的人才是企业需要的，所以自身修德及提高能力要两手抓，两手都要硬，否则自己难有成长和成功，甚至被社会淘汰。

进入职场，经常会听到一句话：与其学会做事，不如先学会做人，但怎样才算会做人，这是一个无解的题目。产品等于人品，商业的本质是先利他后利己。做人之道，是一辈子都要学习的课题。真正的智慧人生，必定有诚实谦虚的态度，有智慧才能分辨善恶邪正，有谦虚才能建立美满人生，一个人如果没有信用，什么事也干不好。古人云：厚德载物，人只要有好德行，才能承载更多的事物，相反，人无大德便无法成就大事。                       

——邹翔薪

行动教育课程，产品等于人品，做事先做人，让我更加懂得什么才能真正走向未来，让银河化工走向高端。厚德载物，道得，品德，人品，有人品才会有好的产品，做好人才能把事做好，态度，立德，修心，养成习惯才能有好人缘。人品是根源，奋斗是根本。做一个企业必须从根源抓起，同心，同德，同行才是银河的未来，才能让银河走向高品质，助于中国品质，成就品质中国。做到百年银河，成为中国有机溶剂服务商标杆企业。总之一切都是利于用户，正直，诚信，负责任，利他爱人，遵道明德。          

做事先做人课后分享：君子坦荡荡，小人长戚戚。人品，是一个人最强的靠山，是一个人最硬的底牌。万事万物，排在第一位的永远是人品。公司里从老板到员工甚至到保洁员，如果每个人都有好品德，公司一定不会差到哪。反之如果每个人凡事都以自身利益为轴心，那么公司也难以发展壮大。养成优质品德有四个步骤：认知-反省-修心-养成习惯。人要做到正直，诚信，负责任。凡事要懂得自我反省，见贤思齐。要严于律己，宽以待人。给自己养成打分的习惯。人品差，本身就是一种失败，物质再富裕，别人也会看不起。做到有德有才，不能无德有才，也不能有德无才。成功和任何一个环节缺一不可。银河是一个诚信为本，品质第一的公司。如果人人都有优秀品德，那么做百年银河，成为中国有机溶剂服务商标杆企业就指日可待！

有句流行话语叫“先做人后做事”。职场中，先要学会做人，有些人很有潜力，但发展不好，就是不会做人，经常得罪人，不讨上层喜欢。所以，工作潜力固然重要，如何做人更是第一要事。

给人以宽容，就是给自己一个空间。社会是由人组成的，争取别人都成为你的朋友和帮手，而不能自己孤立无援。做人是个大学问，有的人活了一辈子还不明白怎样做人，有的人只活了十几二十几岁，却给人无限的留恋和尊重。做人也是哲学，需要好好揣摩和借鉴。古人云：厚德载物，人只要有好德行，才能承载更多的事物，相反，人无大德便无法成就大事。

——杨志全

对一个企业来说产品等于人品。失信、急功近利，缺德短期能看到有效，但长期不会，德不配位，必有殃灾。这一切来自内心的品德。对一个成功的企业或个人来说，成功=态度*人品。是先投入、利他之心、超出用户期望，要有极高的道德品质。如何做到有德呢？认知：正直、诚信、负责任，利他爱人。修两颗心：自律心，什么该做，什么不该做，利他心，成就用户、帮助团队、利于社会。反省：三人行，必有我师，善于总结别人的优点 ，避开缺点。养成习惯：每天反省，哪些做的好，哪些没有做好，评估、改进。做事先做人，人对了事才会对。

——袁凰

做事先做人，人才是根本，人对事才对，人对的本质是有德，是厚德载物。短期来看，有德和无德并无太大差距，甚至无德更容易获得眼前的成功，因为无德可以不择手段，可以唯利是图，可以自私自利，可以以次充好；长期来看一定是有德之人的天下，成功=态度*能力*品德。三者兼得，才能长久获得成功，才能事半功倍。三人行必有我师，择其善者而从之，其不善者而改之，多学习多反省。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，致力成为一个有德之人。

——范桂隆

做事先做人，这是自古不变的道理。如何做人，不仅体现了一个人的智慧，也体现了一个人的修养。一个人不管多聪明，多能干，如果不懂得做人，人品很差，那么，他的事业也不会长久，产品等于人品，以德为核心，以德为本，成功=态度*能力，如果缺德，即使态度和能力再好也不会成功，品德是人的根和本，德不配位，必有殃灾。商业的本质是先利他，超出期望，要有极高的的道德品质，是先投入，不是先索取，如果你忽略德，你赢不了，如果你没有德，你长不了。怎么做到有德——要从认知正直、诚信、负责任、利他爱人；修心：自律心、利他心；反省：学习优点，改正缺点；养成习惯每天反省和改进。人对事才会对，人要做对，品德为先，德高一切，事业能够做多久，在于你的德有多大，厚德才能载物。品德不是与生俱来的，所有的善和恶都是学习来的，品德的背后是价值判断，解决的是善和恶。

——王媛

品德是一个人的根和本，有一个公式是这样的，成功=态度*能力，但假如这个人没有德，那么就能直接否定，即使他成功也是短暂的，德不配位，必有秧灾，品德为先，德高一切。商业的本质是利他的，因为只有客户看到了附加值，你的产品让客户超出了期望，才有复购率，才会给你转介绍。对于企业来说，只有以利客户为中心，才能得以生存与发展。如何做到有德，首先要有认知，自身要正直诚信，利他爱人，其次要有自律和利他之心，第三：见贤思齐，学习优点，改正缺点，然后养成反省改进的习惯。俗话说，厚德才能载物，企业只有从自身出发，有自己明确的价值观，才能顺应时代的潮流，才能立于不败之地。

 ——谭子兴